La Republica - LEY DE EMPLEO PARCIAL: sería inconstitucional y debilitaría derechos laborales históricos.

La Unión de Sindicatos de Trabajadores de Alimentos y Bebidas denunció que la propuesta de Ley de Empleo a Tiempo Parcial dividiría el mercado laboral entre un régimen regulado por el Código del Trabajo y otro desregulado, favoreciendo al patrono. Además, advierte que la iniciativa sería inconstitucional y debilitaría derechos laborales históricos.